Rasisme og diskriminering på arbeidsplassen – hva gjør arbeidsgivere når tryggheten uteblir?
Åpne hos Doffin ↗ ☆ BokmerkSammendrag fra kunngjøring og vedlegg (AI-generert)
Hva skal kjøpes inn?
Oppdraget omhandler innhenting av kunnskap om hvordan arbeidsgivere kan bedre verne ansatte mot trakassering, mobbing og ubehag knyttet til rasisme og diskriminering. Det legges særlig vekt på trygghet for ansatte i førstelinjen i virksomheter med sårbare brukergrupper.
Sentrale krav til leverandør
- Ingen spesifikke kvalifikasjonskrav er nevnt i teksten.
Generert fra kunngjøring og 0 vedlegg. Les originaldokumentene for autoritative krav.
Beskrivelse
Formålet med oppdraget er å fremskaffe kunnskap om områder som eventuelt må styrkes for at arbeidsgivere blir bedre i stand til å verne ansatte som opplever trakassering, mobbing og ubehagelige opplevelser knyttet til rasisme og diskriminering i arbeidshverdagen. Det skal være et særlig fokus på trygghet i førstelinjen for ansatte i virksomheter med brukergrupper i sårbare eller krevende livssituasjoner. Kunnskapen som innhentes skal gi grunnlag for videre politikkutvikling på både diskrimineringsfeltet og arbeidsmiljøfeltet. Tilbyder kan komme med anbefalinger av ulike tiltak og forslag til politikkutvikling for å møte de utfordringer som blir avdekket. Oppdraget har en varighet fra kontraktsinngåelse til avlevering av sluttrapport 31.03.2027, og har totalt en øvre økonomisk ramme på 1,5 millioner kroner ekskl. mva. For nærmere beskrivelse av leveransen, se bilag 1 til avtalen.
Krav og betingelser
Strukturerte felter fra konkurransegrunnlaget (eForms-XML).
Tildelingskriterier
-
Pris: 10 %
Under dette tildelingskriteriet gis poeng etter sammenligning av tilbudenes totalpris for oppdraget, jf. bilag 5 til avtalen.
-
Kompetanse hos tilbudt personell: 30 %
Utfylt bilag 4 til avtalen, Administrative bestemmelser. CVer for tilbudt personell med en beskrivelse av de tre mest relevante oppdragene for hver av de tilbudte ressursene samt hvilken rolle vedkommende hadde i oppdragene. CVene bør ikke overskride 2 A4 sider pr. tilbudte ressurs.
-
Oppdragsforståelse: 60 %
Utfylt bilag 2 til avtalen, Oppdragtakers spesifikasjon av oppdraget. Oppdragsforståelsen bør ikke overskride 10 A4 sider. Utfylt bilag 3 til avtalen, Prosjekt- og fremdriftsplan.
Få full anbudsanalyse (PDF)
4-siders rapport med kjøperens historikk, sannsynlige konkurrenter, pris-benchmark og risiko-signaler. 199 kr per anbud. Pro-abonnenter får 10/mnd inkludert.
Bransjekoder (CPV)
73000000 - Forsknings- og utviklingsvirksomhet og tilhørende konsulenttjenester 73200000 - Konsulentvirksomhet i forbindelse med forskning og utvikling 73210000 - Konsulentvirksomhet i forbindelse med forskningHvem vant anbudet?
| Vinner | Verdi | Dato |
|---|---|---|
| Proba AS 994642340 ↗ | 1 498 680 kr | 17.06.2026 |
Om denne anskaffelsen
Denne kunngjøringen ble publisert på Doffin 25. juni 2026 av Arbeids- og inkluderingsdepartementet. Estimert verdi er 1 500 000 kr, eks. mva.
Tilbydere bør lese hele konkurransegrunnlaget nøye og merke seg kvalifikasjonskrav, tildelingskriterier og frister. Spørsmål til konkurransen rettes til oppdragsgiver.
Andre anbud fra Arbeids- og inkluderingsdepartementet
- Følgeevaluering av endringer i integreringsloven (16.10.2026)
- Innføring og bruk av algoritmestyring og KI i arbeidslivet (14.10.2026)
- Redaksjonelle tjenester for vitenskapelig tidsskrift (07.10.2026)
- Kunnskap om arbeidsinkludering i et arbeidsmarked og arbeidsliv i endring og omstilling. Invitasjon til markedsdialog. (06.10.2026)
- Fylkeskommunale og kommunale forskjeller i sysselsetting av innvandrere i offentlig sektor (01.10.2026)
Lignende anbud
Flere anbud i samme bransje
- Demonstrasjon av nye VTOL-luftfartøy med null- eller lave utslipp · Avinor (28.10.2026)
- Demonstrasjon av null- og lavutslippsfly i regional luftfart · Avinor (28.10.2026)
- RFI for planlagt FoU-prosjekt om uønskede og alvorlige hendelser i mottak · Utlendingsdirektoratet (28.10.2026)
- Kontraktstildeling - Seniorressurs med teknisk og økonomisk kompetanse - Dynamisk innkjøpsordning - Arkitektur · Digitaliseringsdirektoratet · tildelt (27.10.2026)
- Markedsdialog (RFI) Konsulentformidling innenfor IKT · DEPARTEMENTENES DIGITALISERINGSORGANISASJON (DIO) · avsluttet (26.10.2026)
- Rammeavtale om bydelsreform · Oslo kommune v/ Byrådsavdeling for helse · tildelt (26.10.2026)
- RFI - Markedsdialog - 1105601 UiO Livsvitenskap brukerutstyr - K970.05 Høytrykksfryser · Statsbygg (26.10.2026)
- RFI - Markedsdialog - 1105601 UiO Livsvitenskap brukerutstyr. K970.04.02 Kryo-ultramikrotom · Statsbygg (26.10.2026)
- Kartlegging av organisatoriske løsninger på tolkefeltet (TOLKORG) · Integrerings- og mangfoldsdirektoratet (IMDi) (25.10.2026)
- Innvandrerkvinner i og utenfor arbeid - KVINARB · Integrerings- og mangfoldsdirektoratet (IMDi) · tildelt (23.10.2026)