Sammendrag fra kunngjøring og vedlegg (AI-generert)
Hva skal kjøpes inn?
Randaberg kommune ønsker å inngå parallelle rammeavtaler for innleie av vikarer til barnehage, SFO og grunnskolen. Leveransen omfatter vikartjenester for stillingskategorier som pedagoger, barnehagelærere, barne- og ungdomsarbeidere, assistenter (ufaglært) og grunnskolelærere.
Generert fra kunngjøring og 0 vedlegg. Les originaldokumentene for autoritative krav.
Beskrivelse
Randaberg kommune ønsker gjennom denne konkurransen å inngå parallelle rammeavtaler på innleie av vikarer til barnehage, SFO og grunnskolen. Leveransen omfatter levering av vikartjenester i følgende stillingskategorier: - Pedagoger - Barnehagelærer - Barne- og ungdomsarbeidere - Assistenter (ufaglært) - Grunnskolelærere Skolene omfattes av avtalen, men skolenes praksis vil i liten grad bli berørt. Skolene har "egne" vikarer som f. eks lærerstudenter som de bruker ved fravær.
Krav og betingelser
Strukturerte felter fra konkurransegrunnlaget (eForms-XML).
Tildelingskriterier
-
Pris - 60%: 60 %
Evalueringssum fra innlevert besvarelse av vedlegg 1 - Prisskjema. Sum fra Celle E12 benyttes og laveste pris oppnår 10poeng på dette kriteriet.
-
Kvalitet 40%: 40 %
Oppdragsgiver vil evaluere dette tildelingskriteriet i forhold til undertildelingskriterer punkt 1.1, 1.2, 1.3 og 1.4. Rekruttering, onbording, oppfølging og bestilling Oppdragsgiver ønsker vikarer som er godt egnet til oppgavene og som har fått god og hensiktsmessig opplæring. Videre ønsker oppdragsgiver en leverandør som følger opp vikarene på en god måte og som har gode rutiner for håndtering av avvik. Leverandør skal også ha en bestillingsportal og rutiner for utvelgelse/allokering av vikarer til et oppdrag etter at bestilling er mottatt. 1.1 Rekrutering Leverandørene bes beskrive hvordan de rekrutterer vikarer. Oppdragsgiver vil vektlegge gode systemer som gjør at de vikarene som blir rekruttert er egnet til oppgaven, samt at det vil legges vekt på hvordan leverandøren jobber med å rekruttere flest mulige aktuelle kandidater. 1.2 Opplæring og oppfølgning Leverandørene bes beskrive opplæringstilbudet til både nye og mer erfarne vikarer. Videre bes leverandørene beskrive hvordan de følger opp vikarene. Gode rutiner, faglig innhold, opplæring og oppfølging når vikar skal ut i oppdrag, som sikrer kvalitet og kunnskap hos utleide vikarer vil bli vektlagt. 1.3 Avvikshåndtering Leverandør bes beskrive hvordan avvik håndteres, herunder hvis vikaren begår lovbrudd, ikke er egnet for oppgaven, samt andre avvikstilfeller. Gode rutiner for avvikshåndtering vil bli vektlagt. 1.4 Bestilling Leverandør bes beskrive sitt bestillingssystem og muligheten til å foreta bestillinger av oppdrag i barnehagens ordinære åpningstid, i helger og utenfor ordinær åpningstid. Beskriv også leverandørens rutiner for utvelgelse og allokering av vikarer til et oppdrag etter at bestillingen er mottatt. Oppgi hvor langt frem i tid en vikar kan bestilles, samt eventuelle konsekvenser ved avbestilling i forkant av oppdraget. En bestillingsportal med historikk og bilde av vikar anses som positivt. Leverandør skal besvare i alle underkriterier i samme vedlegg. Besvarelsen skal være på maksimalt 10 sider (A4), Arial, 10 pkt., enkel linjeavstand og alminnelige marger.
Kvalifikasjonskrav
Oppfyller du kravene? 0 av 6 huket av – du oppfyller alle registrerte kvalifikasjonskrav 👍
Selvvurdering – huk av det bedriften din oppfyller. Lagres kun i din nettleser.
17 standard ESPD-utelukkelsesgrunner (lov-pålagt)
Disse grunnene følger av lov om offentlige anskaffelser § 24-2 og EU-direktiv 2014/24/EU og gjelder alle offentlige anbud i Norge/EØS. Leverandører bekrefter status i ESPD-skjemaet.
- Konkurssituasjon
- Korrupsjon
- Tvungen gjeldsordning
- Deltakelse i kriminell organisasjon
- Brudd på miljøbestemmelser
- Hvitvasking / finansiering av terrorisme
- Bedrageri
- Barnearbeid og menneskehandel
- Insolvenssituasjon
- Brudd på arbeidsforhold
- Egenerklæring om unntak fra utelukkelsesgrunn
- Grovt uriktige opplysninger til oppdragsgiver
- Interessekonflikt
- Brudd på sosiale bestemmelser
- Manglende betaling av trygdeavgifter
- Manglende betaling av skatt/avgift
- Terrorhandlinger
Få full anbudsanalyse (PDF)
4-siders rapport med kjøperens historikk, sannsynlige konkurrenter, pris-benchmark og risiko-signaler. 199 kr per anbud. Pro-abonnenter får 10/mnd inkludert.
Bransjekoder (CPV)
79000000 - Forretningstjenester: lov, reklame, rådgiving, ansettelse, trykking og sikkerhet 79600000 - Rekrutteringstjenester 79620000 - Formidling av personale, inkludert midlertidig personaleOm denne anskaffelsen
Denne kunngjøringen ble publisert på Doffin 5. februar 2025 av Randaberg Kommune. Estimert verdi er 12 000 000 kr, eks. mva.
Dette er en rammeavtale, som betyr at oppdragsgiveren inngår avtale med en eller flere leverandører for å regulere fremtidige bestillinger uten å gjennomføre full konkurranse hver gang.
Tilbydere bør lese hele konkurransegrunnlaget nøye og merke seg kvalifikasjonskrav, tildelingskriterier og frister. Spørsmål til konkurransen rettes til oppdragsgiver.
Andre anbud fra Randaberg Kommune
- Randaberg nye stadion (28.10.2026)
- Rammeavtale for skadedyrbekjempelse (28.10.2026)
- Markedsdialog: rammeavtale for skadedyrbekjempelse (16.09.2026)
- Etablering av tre utendørs hardcourt tennisbaner i Randaberg (13.06.2026)
- Rammeavtale - Renovasjonstjenester for næringsavfall (08.06.2026)
Lignende anbud
Rammeavtale for kjøp av bistand til rekruttering
Statens vegvesen, Fellesfunksjoner og HR (heretter benevnt som Oppdragsgiver) ønsker tilbud på bistand til rekruttering. Statens vegvesen består i dag av Vegdirektoratet og seks divisjoner. Statens ve…
26/01340 - Rammeavtale om håndtering av arbeidsforhold i utlandet (FHI)
Oppdragsgiver ønsker å inngå en avtale med Én leverandør for konsulentbistand knyttet til skatt, avgift og arbeidsforhold for ansatte i utlandet, og har behov for bistand innen følgende områder:Intern…
Formidlingstjenester for leveranse av vikarer innen helsepersonell inkl. legevikarer
Asker kommune, Bærum kommune og Drammen kommune, heretter kalt oppdragsgiver, inviterer til én åpen tilbudskonkurranse i forbindelse med inngåelse av rammeavtaler for kjøp av formidlingstjenester for …
Rammeavtale for konsulentformidlingstjenester
SPK ønsker å inngå en rammeavtale med én leverandør av konsulentformidlertjenester for 2 år med opsjon på 1 +1 år, maksimalt 4 år.
Organisasjonsutvikling
Norsk Tipping har behov for tilgang til spisskompetanse innen organisasjonsutvikling. Formålet er å sikre bistand til utviklings- og endringsprosesser som understøtter organisasjonens mål, videreutvik…
Helsevikarer for Båtsfjord kommune 2027-2029
Oppdragsgiver i denne anskaffelsen er Båtfjord kommune(K_5632).
Flere anbud i samme bransje
- Rammeavtale for helse- og legevikartjenester · Sunnhordland Innkjøpsforum v/Bømlo kommune · avsluttet (28.10.2026)
- Rammeavtale for kjøp av bistand til rekruttering · Statens vegvesen (26.10.2026)
- 26/01340 - Rammeavtale om håndtering av arbeidsforhold i utlandet (FHI) · Folkhelseinsituttet (26.10.2026)
- Vikartjenester i helsesektoren - Rammeavtale · Bardu kommune · avsluttet (23.10.2026)
- Regnskaps-, lønns- og HR-tjenester for Luftambulansetjenesten HF · SYKEHUSINNKJØP HF · avsluttet (23.10.2026)
- Formidlingstjenester for leveranse av vikarer innen helsepersonell inkl. legevikarer · Bærum kommune (23.10.2026)
- Rammeavtale for konsulentformidlingstjenester · STATENS PENSJONSKASSE FORVALTNINGSBEDRIFT (22.10.2026)
- Organisasjonsutvikling · Norsk Tipping (19.10.2026)
- Vikartjenester til GIR IKS og SOR IKS 2027 - 2031 2. gangs utlysning · Kongsvinger Kommune · avsluttet (19.10.2026)
- Helsevikarer for Båtsfjord kommune 2027-2029 · Båtsfjord kommune (15.10.2026)